大學生求職問題現在已經成為當前社會的熱點問題,各大高校面臨的重點問題也是如何提高大學畢業生就業率。傳統就業方式大學生通過學校舉辦的線下招聘會完成就業,隨著互聯網科技的快速發展,線下招聘已經不能滿足大學生和招聘企業的需求了,且招聘會流動性大,無法進行壹對壹了解。大學生求職小程序的開發就可以有效加強就業大學生和招聘單位之間的聯系,同時擺脫了線下招聘的局限,操作方便,資源強大。深受各用人單位和大學畢業生喜愛。大學生求職小程序的功能是什麼呢?
大學生求職小程序功能清單
大學生求職端
註冊登陸:小程序獲得用戶授予權限後進行登陸註冊,進入小程序填寫個人簡歷信息,進行簡歷投遞。
熱門職位推薦:根據用戶個人信息填寫和工作意向為用戶智能推薦合適的職位。同時在首頁面還會對近期熱門職位進行展示。用戶可以隨時了解到就業新動向,結合自身情況做出調整。
職位搜索:用戶可以直接輸入關鍵字搜索相關職位。還可以根據自身想要工作的地點、薪酬、行業對職位進行篩選。找到合適職位後點擊職位詳情對職位基本信息:職位名稱、薪資待遇、地點、招聘人數、學歷要求、以及職位其他描述進行查看。職位上方頁面設置收藏、投遞功能按鈕,用戶可壹鍵投遞。職位詳情與招聘企業進行關聯,方便用戶查看企業主頁,了解企業性質、規模、行業,還可以在企業介紹頁面看到公司招聘的其他職位信息。
個人主頁:個人主頁包含用戶所有個人信息,可隨時切換個人身份。同時在主頁還可以查看自己收藏的職位、面試通知、簡歷投遞情況、以及與企業進行在在線溝通記錄等信息。進行隱私設置,禁止某某公司查看。
招聘企業方
招聘信息發布:實時發布職位名稱、薪資、工作地點、工作內容及其他職位信息描述。
職位管理:企業可根據實際需求進行職位發布,並對發布職位實際招聘情況進行上下架管理,對已經招聘到合適人才的職位停止招聘。對已投簡歷詳情進行查看並邀約符合職位要求的應聘者,完成面試後填寫相關備註。
在線溝通:企業可以通過查看簡歷信息對滿意簡歷應聘者發起在線溝通。通過初步了解對求職者有更清楚的認識,幫助企業更好的進行招聘。在線溝通支持發送文字、圖片、表情,經過進壹步了解對求職者進行標記。註意在線溝通在對方未回復時發送信息數量受限。
面試邀請:線上溝通完成後可對滿意的求職者發起面試邀請,查看企業已發送面試邀請、面試進度以及主動投遞的簡歷。對投遞簡歷做出狀態處理,例如:已邀請、以面試、以拒絕
企業信息管理:完善、調整企業信息。在該頁面還可以查看所有瀏覽過企業頁面的求職者以及企業查看的簡歷記錄列表。